Ondernemingsprincipes
De ondernemingsprincipes van Nuon omvatten richtlijnen voor de wijze waarop wij ondernemen en willen omgaan met klanten, belanghebbenden en collega's. Deze zijn vastgelegd binnen de context van Europese en Nederlandse wet- en regelgeving en arbeidsvoorwaardelijke regelingen die specifiek voor de energiesector gelden.
De ondernemingsprincipes gelden voor het hele concern, inclusief dochterondernemingen en deelnemingen waarin Nuon een beslissende invloed heeft. Deelnemingen waarin Nuon geen beslissende invloed heeft, leveranciers, zakenpartners en nieuwe relaties worden gestimuleerd zo veel mogelijk volgens deze principes te werk te gaan.
Gedragscode
In lijn met de ondernemingsprincipes heeft Nuon een gedragscode opgesteld. Deze gedragscode behandelt een breed scala aan onderwerpen, zoals duurzaamheid, bedrijfsethiek en gezondheid, veiligheid en beveiliging.
Klokkenluidersregeling
De klokkenluidersregeling is een procedure die medewerkers, consultants, leveranciers en andere derden de mogelijkheid biedt ernstige onregelmatigheden binnen het bedrijf te melden bij een intern meldpunt of, indien gewenst bij een externe ombudsman.
De naam van de externe ombudsman en alle contactgegevens voor interne en externe melding staan vermeld in de Informatiebrochure Klokkenluidersregeling.
Het document Nuon Energy Klokkenluidersregeling bevat de procedure voor de behandeling van klokkenluiderszaken.